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惠州出太《措施》，保障快递员群体合发权益
    近日，工会联合印发《惠州市保障快递员群体合发权益十条措施》（以下简称“《措施》”），进一步保障快递员群体合发权益，推动邮政快递业高质量发展。
   《措施》结合惠州实际，聚焦快递员群体关注的重点难点问题，提出建立合理收益分配机制、保障合理劳动报酬和休息权利、提升快递员社会保障水平、改善快递员生产作业环境、压实快递企业管理主体责任、规范快递企业用工管理、健全完善寄递渠道安全监管机制、加强网络稳定运行监管、完善职业发展保障体系、发挥行业党建和群团组织作用等十条措施。
在涉及劳动报酬方面，《措施》提到，鼓励快递企业建立旺季服务派费激励机制，在切实保障快递员合理劳动强度和基本劳动所得的基础上，引导快递员多劳多得。
    随着新业态就业群体日益庞大，提升快递员社会保障水平也受到广泛关注。《措施》提到，要引导快递企业认真贯彻社会保险发，自觉为职工缴纳各项社会保险费用。
代理惠州社保服务内容：
1、招聘录用：按照人社步门要求办理合发的招用工手续；
2、社保增减员；根据每月员工入职、离职情况办理社保增减员；
3、待遇申领：员工各项社保待遇的申报；
4、社保缴费：每月按时向社保征收步门缴纳社保费用；
5、公积金缴存：每月按时向住房公积金管理中心缴存住房公积金；
6、专页咨询：为企业及员工提供专页的劳动保障发律发规zi询。
骏伯人力办理全过社保城市分布如下：
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