简要说明：肯达信牌的TOE供应商手则验厂审核，苏州TOE认证培训咨询，TOE是什么产品：估价：10，规格：肯达信，产品系列编号：CTS

TOE供应商手则验厂审核，苏州TOE认证培训咨询，TOE是什么？

TOE是供应商手则，具体欢迎来电咨询

客户验厂标准:

报酬：

　　供货商应遵照其营业地的地方及国家法律规定，或该国盛行的地方标准 (如果盛行的地方标准较高的话)，提供他们雇员合理的工资及福利。

工作时数：

　　供货商应遵守其营业地的地方标准和适用法律，采用合理的雇员工作时数。供货商的雇员每 6 天不得工作超过 72 小时或每个连续的24小时周期内总工作时数不得超过 14 小时。供货商之工厂应该朝每一工作周 60 小时的目标努力。Wal-Mart 不会采用那些经常要求员工在法律规定的工作时数之外工作，而没有依法给予适当的报酬的供货商。雇员应被准予合理的休假天数(至少每 7 天有一天休假日)和请假权利。

强迫或囚禁劳工：

　　Wal-Mart 不允许强迫或囚禁劳工的情形。

童工：

　　Wal-Mart 不允许使用童工。Wal-Mart 不接受使用童工的供货商或分包商之产品。不得雇用任何年龄小于制造业司法所规定的人员。无论如何，供货商及其分包商皆不得雇用年龄小于 14 岁的工人。

歧视/权利：

　　所有聘雇的条件皆根据个人的工作能力，而非个人的特征或信仰。Wal-Mart 会选择那些不因种族、肤色、国籍、性别、性倾向、宗教、残障或其它类似因素而歧视他人的供货商。

结社自由和集体谈判权利：

　　供货商应尊重雇员是否参加任何团体的自由，只要这类团体在他们国家是合法。供货商不得干涉、阻扰或 禁止这类合法的活动。

移民法和政策的遵守：

　　供货商仅能够雇用或使用有工作证的合法工人。在批准工人工作之前，供货商必须审核他们的工作证正本 (非 复印件) 以确定所有工人的合法身份。务必实施工人合法身份确认手续。供货商必须经常审计雇员代理机构，监督政策的遵守。
是什么

肯达信服务项目】

1.专业从事社会责任验厂咨询、质量体系验厂咨询、反恐验厂咨询、BSCI认证、SA8000认证、ETI认证、WRAP认证、ICTI认证、EICC认证、C-TPAT认证、GSV认证、FLA认证及各类ISO体系认证。协助工厂一次性通过BV验厂、ITS验厂、STR验厂（CSCC验厂）、SGS验厂等公证行验厂审核。

2.主要经营：ISO20000、ISO14001、TS16949、OHSAS18001、QC080000（ROHS）、ISO9001、FSC/COC 、PEFC、HACCP(ISO22000)、QS、ISO27001、TL9000、ISO13485、BRC、WRC、FLA、SA8000、FLA、 ICTI、WRAP、ETI、BSCI、C-TPAT、GSV、GMPC、GMP、EICC、SER、ICS体系认证及各类客户验厂咨询。

3.验厂通考勤软件提供；专业验厂AB账考勤软件

【肯达信服务承诺】

1．最优质的服务：工厂配合老师工作，保证100%通过验厂；

2．最透明的价格：在咨询服务过程中不再增加任何其它额外咨询费用；

3．最省成本的培训：根据工厂实际情况，量身制定最低成本整改方案；

4．最贴心的售后服务：验厂通过后，工厂享受VIP客户服务，随时可了解最新验厂消息。

5．顾问师在咨询过程中接触到的所有资料都属保密范围，除非得到客户/工厂书面许可，任何情况下不透露给第三方。